8月22日，青島市委、市政府召開全市科技創(chuàng)新大會，對獲得2022年度青島市科學(xué)技術(shù)獎的項目和人員進行表彰獎勵，包括科學(xué)技術(shù)最高獎1人、自然科學(xué)獎10項、技術(shù)發(fā)明獎3項、科技進步獎105項、國際科技合作獎1人。

作為青企龍頭，海爾被授予科技進步獎一等獎2項、二等獎7項，并拿下了唯一的國際科技合作獎。近5年，海爾累計獲得青島市科技進步一等獎10項，總數(shù)位列青企第一。

作為青企龍頭，海爾被授予科技進步獎一等獎2項、二等獎7項，并拿下了唯一的國際科技合作獎。

打造高能級創(chuàng)新平臺，加速科技攻關(guān)

截至2022年，海爾共牽頭建設(shè)35家市級技術(shù)創(chuàng)新中心，其中有9家單位入選2022首批青島市技術(shù)創(chuàng)新中心支持建設(shè)名單，包括牽頭建設(shè)青島市高端智能化家用電器技術(shù)創(chuàng)新中心、青島市物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù)技術(shù)創(chuàng)新中心、青島市電子電路制造行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新中心等，上榜數(shù)量居全市之首。

在2022年度青島市重點實驗室擬建設(shè)名單中，海爾6所實驗室入選，同樣是入選數(shù)量最多的企業(yè)。

海爾共有9家單位入選2022首批青島市技術(shù)創(chuàng)新中心支持建設(shè)名單

高能級創(chuàng)新平臺是加速關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)的載體。在頂級實驗室、技術(shù)創(chuàng)新中心的支持下，海爾原創(chuàng)科技成果不斷涌現(xiàn)，以本次獲得科技進步獎一等獎的“空調(diào)器水洗空氣凈化關(guān)鍵技術(shù)及產(chǎn)業(yè)化”項目為例，海爾空調(diào)創(chuàng)新水洗空氣凈化技術(shù)，通過水火電三重除菌，能夠達(dá)到99.9%的空氣除菌率，還能調(diào)節(jié)空氣濕度，加濕效率超普通凈化器1.3倍，實現(xiàn)行業(yè)引領(lǐng)。

發(fā)揮企業(yè)創(chuàng)新主體地位，加強產(chǎn)學(xué)研融合

在2022年青島市科學(xué)技術(shù)獎的獲獎名單上，企業(yè)作為科技創(chuàng)新的主體地位和主導(dǎo)作用不斷增強。在所有獲獎項目中，企業(yè)牽頭和參與完成的項目共73項，占比達(dá)60%；在技術(shù)發(fā)明獎和科學(xué)技術(shù)進步獎的108項獲獎成果中，企業(yè)參與的項目超過三分之二。

在高水平科技自立自強的時代命題下，企業(yè)不僅要自己做好科技創(chuàng)新的“出題者”“答題者”“閱卷人”，更要在產(chǎn)學(xué)研融合創(chuàng)新方面擔(dān)當(dāng)“發(fā)榜者”的角色，以科研課題為抓手，牽頭匯聚產(chǎn)學(xué)研優(yōu)勢科研資源，加速攻克行業(yè)共性技術(shù)難題。

獲得2022年度青島市科技進步獎一等獎的“聯(lián)盟智能動態(tài)決策關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)及產(chǎn)業(yè)化”項目，就是海爾空調(diào)與中國石油大學(xué)（華東）、青島智能產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院、北京航天智造科技發(fā)展有限公司等聯(lián)合攻關(guān)的科技成果，能夠降低空調(diào)設(shè)備85%的故障發(fā)生率，并使得產(chǎn)品優(yōu)良率提升3%，整個工廠產(chǎn)能提高10%。

今年年初，海爾集團與中國海洋大學(xué)達(dá)成戰(zhàn)略合作，合力推進教育、人才與產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈緊密銜接，從科研攻關(guān)、人才培養(yǎng)、創(chuàng)投孵化、智慧校園建設(shè)、海洋文化推廣等五個方面加速產(chǎn)學(xué)研協(xié)同和科技創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化。從更高層面上看，青島本土一流企業(yè)與一流高校的強強聯(lián)合，也將為青島建設(shè)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)先行城市、國際化創(chuàng)新型城市注入強勁動力。

海爾集團與中國海洋大學(xué)達(dá)成戰(zhàn)略合作，合力加速產(chǎn)學(xué)研協(xié)同和科技創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化。

面向全球招才引智，激發(fā)人才創(chuàng)新活力

2022年度青島市唯一的國際科學(xué)技術(shù)合作獎花落海爾，側(cè)面印證了其在全球招才引智方面的有效探索。

獲獎?wù)邽轫n國籍仿真設(shè)計領(lǐng)域技術(shù)專家金兌憲。加入海爾后，他擔(dān)任高級技術(shù)戰(zhàn)略專家，構(gòu)建了行業(yè)第一個空調(diào)舒適性仿真體系，仿真準(zhǔn)確率提升20%，大幅縮減研發(fā)周期，并培養(yǎng)仿真及制冷方向人才30余位。

據(jù)悉，除了鼓勵研發(fā)并寬容試錯的科研文化、完善的科研成果轉(zhuǎn)化資源外，海爾創(chuàng)新“人單合一”管理模式，對內(nèi)設(shè)立多元化發(fā)展通道，搭建多層次的人才培訓(xùn)體系，為科研人才實現(xiàn)個人價值提供廣闊的全球舞臺。同時，海爾持續(xù)深化創(chuàng)客制，每位科研人員都有機會成為企業(yè)的創(chuàng)客合伙人，在為用戶創(chuàng)造價值的同時實現(xiàn)自身的價值。

青島市第十三次黨代會明確提出建設(shè)新時代社會主義現(xiàn)代化國際大都市的總目標(biāo)，四大發(fā)展導(dǎo)向之一就是“創(chuàng)新型”，即要服務(wù)高水平科技自立自強，強化科技創(chuàng)新策源轉(zhuǎn)化功能，打造國際化創(chuàng)新型城市。海爾作為科技領(lǐng)軍企業(yè)的代表，在這座城市的高質(zhì)量發(fā)展中亦被寄予更大期待。

青島財經(jīng)日報/首頁新聞記者 高奕靜