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推出“361”服務(wù)新模式!2023年“青雁歸巢”青島學(xué)子寒假行活動啟動

為深入貫徹落實黨的二十大精神和習(xí)近平總書記關(guān)于就業(yè)人才工作的重要指示要求,加快推動新時代“人才強青”計劃,近日,由青島市委組織部、青島市人力資源和社會保障局主辦的2023年“青雁歸巢”青島學(xué)子寒假行活動在西海岸新區(qū)京東方光電科技產(chǎn)業(yè)園拉開帷幕。

活動現(xiàn)場

本次活動以“家校政企、青聚英才”為主題,搶抓寒假學(xué)子歸鄉(xiāng)、實習(xí)需求旺盛的關(guān)鍵窗口,吸引青島籍優(yōu)秀人才來青回青。活動將設(shè)置政策推介、名企游學(xué)、企業(yè)推介等多個板塊,吸引100余名青島籍學(xué)生和家長代表參與。

“期間,我們將通過開展‘三進’活動、提供‘六個一’服務(wù)、搭建‘一站式’留青平臺,以‘361’服務(wù)新模式讓歸巢學(xué)子們體驗到361°的全方位服務(wù)體驗?!鼻鄭u市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心主任董海波表示。

“三進”活動帶來沉浸式體驗

本次活動聚焦“新型顯示”產(chǎn)業(yè)鏈,邀請京東方、青島融合光電科技等鏈內(nèi)重點企業(yè),通過主題推介、現(xiàn)場探訪等方式,帶領(lǐng)學(xué)生們沉浸式體驗產(chǎn)業(yè)發(fā)展態(tài)勢和技術(shù)前沿。

活動現(xiàn)場

與此同時,活動還圍繞全市24條重點產(chǎn)業(yè)鏈,現(xiàn)場發(fā)布97家重點單位3800余個人才崗位和73家研究生實習(xí)基地、323家企業(yè)的1.3萬個實習(xí)需求,為有意來青就業(yè)的青年人才提供了多樣化的對接需求。

發(fā)布崗位和實習(xí)需求

記者了解到,此后青島市人社部門將通過“青雁歸巢”活動平臺,邀請更多青年人才走進青島市的重點項目、重點單位和產(chǎn)業(yè)園區(qū),讓學(xué)生在“三進”中親身體驗家鄉(xiāng)的產(chǎn)業(yè)特色和城市魅力,實現(xiàn)所學(xué)專業(yè)與家鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)的最佳匹配,促進產(chǎn)業(yè)鏈與人才鏈的有機融合。

“六個一”服務(wù)貫穿留青全程

“青有獨鐘的島城,誠意滿懷盼雁歸,唯才是舉的青島,不負(fù)韶華不負(fù)卿?!贝汗?jié)前夕,市人社部門通過青島人才網(wǎng)、青島人社微信公眾號等媒體向青島生源大學(xué)生發(fā)放了《致青島籍學(xué)子的一封信》,傳遞著島城的求賢若渴。

頒發(fā)聘書

活動現(xiàn)場,市人社局為青島市新認(rèn)定的新一批“校園引才大使”頒發(fā)聘書,發(fā)放包含就業(yè)人才政策、見習(xí)實習(xí)及招聘崗位、重點企業(yè)介紹等材料在內(nèi)的“就業(yè)大禮包”。通過將國內(nèi)重點高校中德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀在校生聘任為引才大使,實現(xiàn)“以才引才、以才聚才”。

“我將努力通過畢業(yè)生就業(yè)微信群、班級群和朋友圈等方式進行大力傳播和宣傳,努力做山大畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)與來青就業(yè)的紐帶和橋梁?!鄙綎|大學(xué)引才大使綦慧心表示。

以才引才

據(jù)悉,今年“青雁歸巢”活動將圍繞“六個一”服務(wù)主線,在為青島籍學(xué)子發(fā)放返鄉(xiāng)一封信的同時,還將配套提供一次就業(yè)指導(dǎo)、一次政策解讀、一次職場體驗、一次崗位推介、一次創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)等服務(wù),服務(wù)范圍將覆蓋城市融入、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、補貼獲取等方面,為人才留青提供全鏈條、全過程服務(wù)。

“一站式”平臺廣聚青年才俊

本次“青雁歸巢”活動充分發(fā)揮平臺優(yōu)勢,以政府帶動、多方聯(lián)動的方式,不斷深化活動內(nèi)涵,打造青年人才集聚的“一站式”平臺。

政府帶動貫通交互渠道。青島市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心有關(guān)負(fù)責(zé)人表示,本次活動鏈接“198大學(xué)生流動服務(wù)站·青島總站”,作為全國首個在校大學(xué)生綜合服務(wù)站,將為參與活動的學(xué)生提供更加精準(zhǔn)、更具針對性的全鏈服務(wù)。

多方聯(lián)動匯聚服務(wù)資源

多方聯(lián)動匯聚服務(wù)資源?;顒蝇F(xiàn)場,青島市青軟集團發(fā)布產(chǎn)教融合云平臺,聚焦信息技術(shù)產(chǎn)業(yè),著力打造校企聯(lián)動的人才引進培育機制,有效打通高校人才培養(yǎng)與企業(yè)的人才獲取渠道。西海岸新區(qū)發(fā)布“智找活”產(chǎn)業(yè)人才供需通平臺,為新區(qū)企業(yè)、高校及各層次人才提供精準(zhǔn)匹配,降低企業(yè)和人才匹配成本。市南區(qū)推介“才聚市南·人才旅社”平臺,為外地學(xué)子來青提供免費住宿、崗位推介、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等服務(wù),進一步提升青年人才來青體驗,營造更加友好的青年人才發(fā)展環(huán)境。

活動現(xiàn)場

市人力資源社會保障局有關(guān)負(fù)責(zé)人表示,下一步,市人社部門將堅持需求導(dǎo)向、產(chǎn)業(yè)引領(lǐng),進一步做強作響“青雁歸巢”服務(wù)品牌,加快推動“產(chǎn)業(yè)鏈”與“人才鏈”深度融合,密集開展多元化的實習(xí)體驗和精準(zhǔn)引才活動,不斷增強青年人才回青留青意愿,著力打造青年人才近悅遠(yuǎn)來的人才服務(wù)高地。

青島財經(jīng)日報/首頁新聞記者 封滿樓


責(zé)任編輯:臧建

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