隨著立夏到來,
青島的氣溫逐漸升高,
今日最高氣溫將逼近30℃!
5月8日中午過后,西南風(fēng)轉(zhuǎn)為北風(fēng),風(fēng)力會逐漸減弱。不過需要注意的是,在北風(fēng)吹拂下,8日氣溫繼續(xù)上升,市區(qū)最高氣溫可達26℃,而北部內(nèi)陸地區(qū)像平度、萊西、膠州、即墨等地將逼近30℃。
9日北風(fēng)3到4級轉(zhuǎn)南風(fēng)4到5級,氣溫將出現(xiàn)回落,市區(qū)最高氣溫只有17℃,而北部內(nèi)陸地區(qū)則在25℃左右。
10日天氣開始轉(zhuǎn)陰,局部有陣雨天氣,全市最高氣溫只有18到21℃。
眼看著溫度越來越高,
青島人這筆錢也馬上要到賬了!
下個月起,
大家可以領(lǐng)防暑降溫費
連發(fā)4個月那種!
▲圖源:青島12333。
防暑降溫費從6月起發(fā)放,
全年按6月、7月、8月、9月4個月計發(fā),
列入企業(yè)成本費用。
根據(jù)此前發(fā)布的
山東省人力資源社會保障廳
《關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工防暑降溫費標準的通知》
(魯人社發(fā)[2015]45號)要求,
防暑降溫費標準為:
從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月200元;
非高溫作業(yè)人員每人每月140元,
不得以清涼飲料充抵防暑降溫費。
防暑降溫費的發(fā)放范圍為企業(yè)在崗且提供正常勞動的職工。職工未出勤的,企業(yè)可按其實際出勤天數(shù)折算發(fā)放。
高溫天氣下,企業(yè)要嚴格按照《山東省高溫天氣勞動保護辦法》的要求,改善好勞動條件和作業(yè)環(huán)境,建立健全防暑降溫制度,落實防暑降溫工作措施,調(diào)整工作時間,減輕勞動強度。此外,還要認真落實高溫待遇。
根據(jù)《山東省高溫天氣勞動保護辦法》第二十二條規(guī)定,用人單位強迫勞動者在高溫天氣期間工作的,或者未按規(guī)定標準發(fā)放防暑降溫費的,由縣級以上人力資源社會保障部門責(zé)令改正;逾期未改正的,處以2000元以上20000元以下罰款;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
如企業(yè)未按規(guī)定標準發(fā)放防暑降溫費,職工可向勞動保障監(jiān)察部門進行舉報、投訴,也可向勞動爭議仲裁部門提起仲裁申請。
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